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    阜新企業人力資源管理師三級考試題型

    閱讀 105 0 2019-05-24 16:30 分享到:

       企業人力資源管理師三級考試題型是什么?眼看人力資源師的考試馬上就要到了最近一段時間有很多的同學在咨詢小編這個問題,小編為了幫助大家盡快的了解這個問題小編特意通過資料的整理,幫大家寫了一篇文章,下面就讓小編為大家詳細的介紹一下阜新企業人力資源管理師三級考試題型,希望能對大家有所幫助。

      阜新企業人力資源管理師三級考試題型

      (1)職業道德和理論知識考試

      考試內容:職業道德(10)和理論知識(100)。

      題型:選擇題,分為單項選擇題和多項選擇題兩種題型。

      題量:125道。

      答題方式:答題卡作答或上機考試。

      成績折算方法:職業道德和理論知識成績=職業道德成績+理論知識成績×90%。

      注意:職業道德部分在試卷上沒有標明分值,但是需要作答。

      (2)專業技能考試

      考試內容:專業技能(100)。

      題型:簡答題、計算題、綜合分析題(或方案設計題、案例分析題)。

      答題方式:閉卷紙筆作答。

      成績折算方法:專業技能成績=專業技能成績×100%。

      人力資源師介紹:

      人力資源管理師是在一個企業里為公司招攬人才、制定公司員工培訓以及管理員工績效考核的崗位。人力資源管理師的本質目的是為了動用一切辦法,調用員工的積極性,讓員工能夠為公司創造更多價值的崗位。人力資源管理師一般分為四個級別,分別為一、二、三、四級人力資源管理師。其中一級人力資源管理師是最高級別,等級越高也就意味著這個證書越難考,但是一旦你拿到了高級別的證書,也就意味著你將會有更多的工資和收入。目前,全國持有人力資源管理師高級證書的人才僅有幾千人,前景非常的不錯。

     


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    標簽: 三級考試題型

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